Thanh tra tỉnh Đồng Nai biệt phái 05 công chức tăng cường, hỗ trợ UBND cấp xã

Thực hiện Kế hoạch số 96/KH-UBND ngày 17/9/2025 của UBND tỉnh về việc rà soát, bổ sung nhân sự thực hiện nhiệm vụ tại UBND cấp xã, Thanh tra tỉnh đã chủ động triển khai các giải pháp tăng cường hỗ trợ chuyên môn, nghiệp vụ cho cơ sở, góp phần nâng cao chất lượng công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo trên địa bàn tỉnh.

Theo đó, Thanh tra tỉnh đã cử 05 công chức thực hiện nhiệm vụ biệt phái đến công tác tại UBND một số xã, phường, cụ thể:

1. Ông Lã Huy Hoàng Khôi, Thanh tra viên Phòng Nghiệp vụ 1  đến UBND xã Long Thành;

2. Ông Nguyễn Thanh Tùng, Thanh tra viên Phòng Nghiệp vụ 4  đến UBND xã Long Thành;

3. Ông Nguyễn Xuân Hoàng, Thanh tra viên Phòng Nghiệp vụ 1  đến UBND xã Phú Riềng;

5. Ông Phạm Văn Chiến, Thanh tra viên Phòng Nghiệp vụ 8 đến UBND phường Hố Nai;

5. Ông Tạ Quang Huy, Thanh tra viên Phòng Nghiệp vụ 6 đến UBND xã Tân Quan.

Việc biệt phái công chức được Thanh tra tỉnh thực hiện trên cơ sở đúng quan điểm, nguyên tắc, nhằm tăng cường hỗ trợ, hướng dẫn về chuyên môn, nghiệp vụ, giúp UBND cấp xã nâng cao năng lực thực thi nhiệm vụ, từng bước chuẩn hóa quy trình tiếp công dân, xử lý đơn thư khiếu nại, tố cáo ngay từ cơ sở. Công chức biệt phái không thay thế chức năng, nhiệm vụ của UBND cấp xã, không trực tiếp thụ lý, giải quyết vụ việc cụ thể, qua đó bảo đảm rõ ràng ranh giới thẩm quyền giữa các cấp, tránh phát sinh chồng chéo, xung đột trong quá trình giải quyết khiếu nại, tố cáo.

Thực tiễn triển khai cho thấy, việc tăng cường biệt phái công chức Thanh tra tỉnh về cơ sở đã góp phần kịp thời hỗ trợ chuyên môn, giúp địa phương tháo gỡ những khó khăn, lúng túng trong quá trình xử lý công việc; đồng thời tạo điều kiện để chuyển giao kinh nghiệm, kỹ năng nghiệp vụ, nâng cao tính chủ động, trách nhiệm của đội ngũ công chức cấp xã trong thực hiện nhiệm vụ được giao.

Bên cạnh đó, Thanh tra tỉnh đã thành lập 02 Tổ công tác hướng dẫn chuyên môn, nghiệp vụ theo Quyết định số 326/QĐ-TT và số 327/QĐ-TT ngày 29/10/2025, gồm các công chức có năng lực, kinh nghiệm trong lĩnh vực tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo. Các Tổ công tác trực tiếp làm việc với UBND cấp xã có khó khăn, vướng mắc, tập trung hướng dẫn, trao đổi nghiệp vụ, qua đó giúp địa phương nâng cao năng lực tự xử lý công việc một cách ổn định, lâu dài, đúng quy định pháp luật.

Ảnh: Tổ công tác số 1 hướng dẫn, trao đổi nghiệp vụ tại UBND phường Long Bình

Việc kết hợp linh hoạt giữa biệt phái công chức tăng cường hỗ trợ cơ sở và tổ chức các Tổ công tác hướng dẫn nghiệp vụ thể hiện sự chủ động, trách nhiệm của Thanh tra tỉnh trong việc đồng hành cùng chính quyền cơ sở, góp phần nâng cao hiệu lực, hiệu quả công tác tiếp công dân, giải quyết khiếu nại, tố cáo, đáp ứng yêu cầu quản lý nhà nước trong tình hình mới.